Опитування, проведене Європейською Бізнес Асоціацією (скорочено ЄБА), свідчить, що в наступному році ситуація на українському ринку праці стане іще напруженішою. Зокрема, збільшиться нестача кадрів і зростуть зарплатні.
Компанії-респонденти зазначили, що в поточному році ключовими способами підтримати співробітників була виплата з/п, а також преміювання. Проте, оплачували працю в повному обсязі не всі, а близько 94% організацій. Щодо премій, їх нараховували в 86% фірм. Читайте Горила казино відгуки, щоб дізнатись більше про цей заклад
Бізнес по-своєму інвестував у кадри, пропонуючи працівникам різноманітні освітні курси та підвищення кваліфікації, більше половини приватних організацій навіть забезпечували психологічну підтримку тих, хто у них працює.
Попри це, нестача кадрів була і лишається однією з най глобальніших проблем. Дефіцит фахівців та представників робочих професій відчули 74% українських організацій. Вони навіть збільшують оплату праці на вакантних посадах, проте, знайти кандидатів все одно не можуть і впевнені, що в 2026-му ситуація загостриться.
Читайте також: Українці стали активніше користуватись банківськими картками – НБУ
Мирослава Яценко – автор новин на ucrfin.com.ua. Висвітлює актуальну інформацію про криптовалюти та криптобіржі, фінанси та банківську справу.